HR Specialista/ka – zaměstnanecká péče

Pro jakou společnost budete pracovat?

Jsme firma pomáhající ostatním dobře našlápnutým společnostem rozjet se a uspět na trhu. Vytváříme pro ně profesionální zázemí, kde mohou stabilně růst. Perfektně ovládáme účetnictví, máme přehled v legislativě, dokážeme se postarat o klienty i „nakopnout” marketingové kampaně. Podstatnou součástí je taky HR tým, kam momentálně potřebujeme přijmout dalšího člena.

KOHO VLASTNĚ HLEDÁME?

Do HR týmu hledáme parťáka a specialistu v péči o naše zaměstnance. Orientujete se v zákoníku práce? Máte výborné komunikační schopnosti? Vynikáte v řešení krizových situací? Máte dlouholeté zkušenosti v oboru? Přihlaste se k nám!

Co bude vaší náplní práce?

• péče o nové, stávající a bývalé zaměstnance,
• řešení zaměstnaneckých otázek týkajících se personálního nastavení firmy (výplatnice, docházka, lékaři, dovolené apod.),
• přibližování personálního prostředí zaměstnancům (personální legislativy, nastavení firemních procesů apod.),
• komunikace se zaměstnanci skrze personální e-mail a telefon,
• pomoc zaměstnancům v problémových situacích,
• účast na jednáních zaměstnanců při řešení personálních otázek a situací,
• školení nových zaměstnanců na firemní nástroje.

Určitě se přihlaste, pokud

• máte zkušenost s obdobnou HR pozicí minimálně 2 roky, 
• vás výše popsaná náplň práce zaujala a bavila by vás,
• hledáte práci, jejíž většinovou náplní je komunikace se zaměstnanci,
• vlastníte ŘP sk. B a jste aktivní řidič,
• máte přirozenou chuť lidem pomáhat a rádi jim přiblížíte vám dobře známé personální prostředí firmy,
• jste trpělivý/á, baví vás vést školení a pomáhat novým zaměstnancům se zaučením,
• jste pečlivý/á a dokážete převzít zodpovědnost za zadané úkoly,
• jste reprezentativní, s velmi dobrými komunikačními schopnostmi,
• jste důvěryhodný/á, dokážete nakládat s citlivými osobními údaji.

Co byste měl/a ještě splňovat?

• výborná znalost v zákoníku práce a v personálních otázkách, 
• znalost G-suite prostředí (Google: e-mail, disk, textové soubory, tabulky,…),
• mít vynikající znalost psané i mluvené češtiny (angličtina výhodou),
• mít příjemné vystupování,
• umět jednat s lidmi.

Co nabízíme?

• prostor pro sebeuplatnění a realizaci vlastních nápadů,
• možnost pracovního i osobního růstu,
• odpovídající finanční ohodnocení s bonusy,
• firemní telefon, notebook a kompletní kancelářské zázemí,
• možnost účastnit se školení a dále se vzdělávat v oboru,
• příspěvek nebo plné uhrazení kurzu, který Vás posune o kousek dál,
• stravenky, teambuildingy, kartu Multisport,
• 5 týdnů dovolené,
• možnost neomezené konzumace kávy a čaje na pracovišti.